Nie wieder arbeitslos

Immer mehr Firmen greifen auf Online-Formulare zurück, um einen Kandidaten für eine offene Stelle zu finden. Der Jobanwärter kann dann gleich im Internet eine komplette Bewerbung schreiben. Was zunächst leicht aussieht, hat aber Tücken: Gerade bei Online-Formularen machen viele Bewerber Fehler.

So der Text unter jobboerse.web.de. Hier wird dem Besucher bzw. der Besucherin eine ausführliche Anleitung gegeben, wir er/sie sich per Online-Formular richtig bewerben sollte! Folgende Themen werden dort aufgegriffen:

• Bewerbung frei schalten und aktivieren

• Initiativbewerbung via Online-Formular

• Tücken des Verfahrens

• Fehlende Sorgfalt der Bewerber

• Daten gewissenhaft eingeben

• Den Bewerbungsprozess vereinfachen

Und zum Schluß gibt es noch eine Checkliste für die Bewerbung per Online-Formular! Besonders hervorzuheben ist die lockere Form des leicht auszufüllenden Formulars, wobei der Bewerber an der fehlenden Sorgfalt scheitern kann…………

Der Beitrag wurde am Donnerstag, den 17. Januar 2008 um 22:59 Uhr veröffentlicht und wurde unter Bewerbung abgelegt. Du kannst die Kommentare zu diesen Eintrag durch den RSS 2.0 Feed verfolgen. Du kannst einen Kommentar schreiben, oder einen Trackback auf deiner Seite einrichten.